辦事瑣記

　　一

　　從2014年到現在，不算過去沒有正式行文隻是口頭醞釀討論的時間，歷時3年多，一位職工生活待遇的事情今天終於辦瞭下來。聽到消息的她在微信裡一再致謝，說沒想到能辦得下來，過去做瞭許多努力都擱淺的事，今天能辦下來，你一定出瞭不少力。她在一段語音裡哭著說，聽到這個消息時不敢相信，激動得一會兒哭一會兒笑的，不知道該怎麼表達感激之情，真是太感謝太感謝瞭。我說沒什麼，我們就是給大傢辦事情的，事情能辦好，是領導的關心，是經過一個時間段後有瞭解決問題的機遇。我隻是想，在年前把你的事情瞭結一下，大傢都能歡歡喜喜過個年。

　　客氣話是這麼說，其實辦事情的難度還真如她所說，不是一般的難在政策不清情況不明，而是難在大傢都心知肚明卻都覺得不好辦、辦瞭怕別人攀比，還有一個情況是，當事人是位老領導的孩子，身份特別，但現在遠在他鄉，老領導已經逝世。這好像是個比較怪的情況，老領導傢的子女是有人關照過的，可她的事情總是說著辦又辦不下去；別的一般人傢職工的事情，倒也有人給辦過。於是，她的事情就一而再、再而三地被一些領導“慎重”下來瞭。

　　二

　　慎重確實是個好詞，也是在工作生活裡極為需要遵循的原則之一。慎重初戰，慎重行事，可以防范可能的風險，把失誤降到最低。